نشست صمیمی دکتر مهر محمدی با اساتید و کارکنان پردیس های استان قم
دکتر مهرمحمدی سرپرست دانشگاه فرهنگیان در نشستی صمیمی با اساتید و کارمندان پردیس های استان قم دیدار کرد، وی در این نشست ضمن شنیدن صحبت های اساتید، به انتقادات و پیشنهادات آنها پاسخ داد.
خانم ثابتی سرپرست پردیس حضرت معصومه (س) در ابتدای این دیدار در خصوص این مرکز گفت: تا پیش از تاسیس دانشگاه فرهنگیان شش هزار نفر از این مرکز فارغ التحصیل شدند و هم اکنون ششصد دانشجو در رشته های دبیری الهیات، مشاوره و ... تحصیل می کنند و 69 نفر استاد در این پردیس مشغول به تدریس هستند.
وی تصریح کرد: در این مجتمع آموزشی تاکید اساتید در کلاس ها بر معلم پروری است، کلاس های درس به پروژکتور و اینترنت مجهز است و ارائه درس با مشارکت دانشجویان صورت می گیرد.
در ادامه این دیدار دکتر رفیعی عضو هیئت علمی دانشگاه فرهنگیان با اشاره به ضرورت ارتقای تحصیل بیان کرد: اساتید توانایی در دانشگاه فرهنگیان وجود دارند که با مدرک ارشد در حال تدریس هستند و باید زمینه های ادامه تحصیل اساتید این دانشگاه ایجاد شود، همچنین در شهر قم امکان ایجاد مقطع ارشد در رشته های الهیات وجود دارد.
خانم معین الاسلام از اساتید بازنشسته دانشگاه فرهنگیان در این دیدار شهر قم را دارای ظرفیت فراوان دانست و افزود: باید از این ظرفیت ها در جهت تربیت معلم استفاده شود، اما در شهر قم به علت کمبود امکانات تعدادی دانشجویان دختر قمی به شهرهای دیگر فرستاده می شوند.
در ادامه این دیدار دکتر محراب پور از اساتید مدعو دانشگاه فرهنگیان با اشاره به مسائل آموزشی در این دانشگاه گفت: باید در خصوص گزینش اساتید تجدید نظر صورت بگیرد و اساتیدی وارد این دانشگاه شوند که از رزومه تحصیلی مناسبی برخوردار باشند.
در بخش پایانی دکتر مهر محمدی سرپرست دانشگاه فرهنگیان با اشاره به بحث تحصیلات تکمیلی اظهار کرد: مسئله تحصیلات تکمیلی در دانشگاه یک مسئله جدی است و امسال در سه رشته محل مقطع کارشناسی ارشد را دایر کردیم، ضوابطی در شورای گسترش وجود دارد که بدون احراز آن شرایط دایر کردن رشته های کارشناسی ارشد ممکن نیست، ما هم خواهان توسعه بی حساب و کتاب رشته های ارشد در دانشگاه فرهنگیان نیستیم.
وی تصریح کرد: یکی از لوازم تحصیلات تکمیلی جذب هیئت علمی در دانشگاه است، جذب هیئت علمی در دانشگاه فرهنگیان یک برنامه اساسی است و امروز شاخص هیئت علمی به دانشجو در دانشگاه فرهنگیان مناسب نیست، براساس استانداردها باید برای هفتاد هزار دانشجو 3500 هیئت علمی در دانشگاه فرهنگیان وجود داشته باشد، اما هم اکنون تعداد اعضای هیئت علمی این دانشگاه خیلی کمتر است.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان با اشاره به مسئله جذب هیئت علمی گفت: فرآیند جذب هیئت علمی بروکراسی فراوانی دارد که باید وزارت علوم در این خصوص فکری کند و این فرآیند را تسهیل کند، همچنین اخیرا زمینه اشتغال تمام وقت نیروهای دارای مدرک دکتری در آموزش و پرورش در دانشگاه فرهنگیان ممکن شده است.
دکتر مهر محمدی ارتقای کیفیت آموزش را از برنامه های دانشگاه فرهنگیان دانست و افزود: در منشور ارتقای کیفیت آموزشی راهکارهای لازم برای ارتقای فعالیت های آموزشی دانشگاه فرهنگیان اندیشیده شده است که هر چه زودتر باید زمینه های اجرای این منشور فراهم شود، همچنین اخیرا شیوه نامه ساماندهی نیروهای انسانی تدوین شده است.
وی تصریح کرد: در شیوه نامه ساماندهی نیروهای انسانی روال فعالیت نیروهای غیرموظف به عنوان استاد حق التدریس بیان شده است، دستورالعمل تشکیل گروه های آموزشی هم اخیرا ابلاغ شده است که امیدوار هستیم با شکل گیری گروه های آموزشی شرط ارتقای آموزشی تحقق یابد.
دکتر مهر محمدی رشته های علوم تجربی را یکی از بحث های جدی دانست و افزود: سیاست کلان دانشگاه فرهنگیان این نیست که همه رشته ها در همه مراکز ایجاد شود، رشته های علوم تجربی در آینده تنها در شش نقطه کشور ارائه می شود که آن نقاط قطب های علوم تجربی خود،خواهند بود، این سیاست باعث ارتقای کیفیت آموزشی در دانشگاه فرهنگیان می شود.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان با اشاره به رشته مشاوره بیان کرد: رشته مشاوره برای تامین نیروهای معاون پرورشی مدارس در نظر گرفته شده بود و گرایش پرورشی مشاوره به دانشجویان عرضه می شود، احکام استخدامی دانشجویان رشته پرورشی هم برای پست معاون پرورشی بوده است.
دکتر مهر محمدی در خصوص امکان ادامه تحصیل پرسنل دانشگاه فرهنگیان بیان کرد: کارمندان می توانند از تسهیلات لازم برای تحصیل در مقاطع بالا استفاده کنند که در آینده نزدیک آئین نامه این بحث تدوین و ابلاغ می شود، اعضای هیئت علمی هم می تواند از بورس های تحصیلی برای تحصیل استفاده کنند.
وی تصریح کرد: دانشگاه فرهنگیان در آغاز راه است و ضعف های موجود در خصوص بحث برنامه ریزی و نظارت در آینده نزدیک با تاسیس معاونتی در سازمان مرکزی و پردیس های استانی برطرف می شود.